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建筑施工总承包、专业承包资质申办考核要求

施工总承包及专业承包企业资质标准的考核指标设为四方面:

1、企业资产:取消资本金,建筑业营业税,只考核净资产。

2、企业主要人员

年龄限60周岁以下,考核技术负责人、注册建造师、有职称的工程技术人员、现场管理八大员及技术工人等。其中:

“注册建造师或其他注册人员”是取得相应的注册证书并在申报企业注册的人员。

“持有岗位证书的施工现场管理人员”是持有住房城乡建设主管部门认可的单位颁发的岗位证书的施工现场管理人员,或按照相关行业标准规定,通过有关部门或行业协会的职业能力评价,取得职业能力评价合格证书的人员。

“经考核或培训合格的技术工人”是经国务院有关部门、地方有关部门以及行业协会考核或培训合格的技术工人。技术工人包括企业直接聘用的技术工人和企业独资或控股的劳务企业的技术工人。

3、技术装备

取消科技管理考核:企业外部网站、管理制度及信息化管理、科技活动经费支出等。

机械设备考核:公路资质中基本保留,市政资质中增加种类。

4、企业工程业绩

大部分资质类别标准中的业绩有增有减,市政工程的施工总承包业绩,从“近5年”改为“近10年”,“从4项业绩中选2项”改为“从7项中选4项”,从单纯考核工程造价改为考核工程量。

总结,自2016年1月1日开始实施的《建筑业企业资质标准》,相对旧版资质标准有很多改变,新资质标准注重业绩考核,在申请资质时,建筑业企业资质不再设主项与增项,取消了只能增5个专业承包资质的限制。打破资质序列限制,允许总承包、专业承包、劳务企业相互申请资质,企业可根据实际情况同时申请多项施工总承包资质、专业承包资质或施工劳务分包资质。企业申请资质时,应具有相应的技术装备和固定的经营场所,并满足标准所规定的相应资质指标。

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